Cătălina Poiană: Abordare strategică privind resursa umană medicală

Colegiul Medicilor din România (CMR) salută inițiativa autorităților de a defini un cadru normativ clar și predictibil pentru stabilirea statutului spitalelor de importanță strategică. Demersul are ca obiectiv asigurarea unui nivel ridicat de siguranță, calitate și continuitate a actului medical în situații de urgență, criză sanitară sau risc major pentru sănătatea publică.

Rolul corpului medical în definirea caracterului strategic al spitalelor

Reprezentanții CMR atrag atenția că statutul de spital strategic nu poate avea la bază exclusiv criterii de infrastructură și dotare. O abordare eficientă presupune integrarea unei viziuni strategice asupra resursei umane medicale, cu accent pe corpul profesional al medicilor.

"Considerăm că, pentru atingerea acestor obiective, este necesar ca, pe lângă îndeplinirea criteriilor de infrastructură și dotare, să fie avută în vedere și o abordare strategică privind resursa umană medicală", a declarat prof. univ. dr. Cătălina Poiană, președinta Colegiului Medicilor din România.

Politici sustenabile pentru recrutarea și retenția medicilor

Colegiul Medicilor din România subliniază că definirea spitalelor de importanță strategică trebuie însoțită, în mod obligatoriu, de politici coerente și sustenabile pentru dezvoltarea resursei umane. Prioritatea o reprezintă asigurarea unui număr suficient de medici bine pregătiți și motivați, capabili să răspundă eficient situațiilor critice.

În viziunea CMR, prezența unui corp medical solid constituie elementul central care conferă caracter strategic unei unități sanitare, urmat de existența dotărilor și a infrastructurii adecvate.

Condiții de muncă și stabilitate profesională

Pentru consolidarea acestui statut, CMR consideră necesară implementarea unor măsuri concrete care să vizeze recrutarea, retenția și formarea continuă a medicilor. Aceste măsuri trebuie să includă condiții de muncă adecvate, stabilitate profesională și recunoașterea responsabilităților asumate de personalul medical.

Colegiul Medicilor din România reafirmă că investiția în resursa umană medicală reprezintă o condiție esențială pentru funcționarea eficientă a spitalelor strategice și pentru protejarea sănătății publice în situații de criză.