Guvernul, Grinch pentru salariații din sănătate
Proiectul de Ordonanță de Urgență OUG, publicat pe site-ul Ministerului Finanțelor, intenționează să precarizeze situația sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor, primelor și al celorlalte elemente ale...
Federația Solidaritatea Sanitară apreciază faptul că Guvernul a preluat propunerea sindicatului de-a asigura, prin Ordonanța de Urgență majorarea salariilor de la 01 ianuarie 2019 cu 25% din diferența dintre salariul de bază din 2022 și cel actual, anulând astfel una din cele două măsuri negative, îndreptate împotriva salariaților, pe care Consiliul de Coordonare al Federației „Solidaritatea Sanitară” le-a indicat.
Dar potrivit, sindicaliștilor modalitatea în care este formulat proiectul de act normativ personalul care beneficiază de creșterea salariului de bază la 1 ianuarie 2019 (respectiv salariații care nu au beneficiat de creșterea salarială aplicată în luna martie 2018) nu va beneficia și de creșterea sporurilor. Măsura guvernului va afecta aproximativ 90% din salariații din sănătate.
În opinia sindicaliștilor victimele noii OUG vor fi toți cei care nu a beneficiat de majorarea salariului de la 01 martie 2018 respectiv: farmaciști, biologi, chimiști, fizicieni, fizicieni, biochimiști, kinetoterapeuți, personalul TESA, infirmiere, brancardieri, registratori medicali, îngrijitoare, muncitori etc., aceștia fiind privați de raportarea următoarelor sporuri la noul salariu de bază: sporul pentru condiții de muncă, sporul pentru activitatea prestată în ture, sporul acordat pentru munca prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările legale în vigoare nu se lucrează, sporul pentru munca prestată în timpul nopţii. Asistentele medicale vor fi private de raportarea la salariul de bază actual a sporului pentru activitatea prestată în ture, sporului acordat pentru munca prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările legale în vigoare nu se lucrează, iar Medicii vor fi lipsiți de raportarea sporurilor aferente activităţii prestate în linia de gardă la noul salariu de bază/tariful orar aferent salariului de bază.
De altfel, departamentul de Medici al Solidarității Sanitare a trimis astăzi 10 revendicări Guvernului, iar printre acestea se numără și cele legate de acordarea sporurilor proporțional cu nivelul de complexitate al intervențiilor.
,,Este evidentă intenția Guvernului de a ne întoarce la perioada 2009- 2016 prin ruperea legăturii firești și legale dintre salariul de bază și sporuri, caracterizată de raportarea sporurilor la salariul de bază actual. În discuție este o altă măsură prin Guvernul ciuntește veniturile salariaților utilizând mecanismul devenit tradițional al mutării banului dintr-un buzunar în altul: creșterea salariilor de bază nu este urmată de creșterea veniturilor, din cauza scăderii altor drepturi salariale”, se arată în comunicatul de presă al Federației.
Comitetul director al sindicatului solicită anularea precarizării situației sporurilor, aplicarea succesivă a creșterilor salariale respectând următoarea ordine: majorarea salariului de bază până la nivelul salariului minim brut pe economie prevăzut pentru 01 ianuarie 2019 apoi majorarea cu 1/4 din diferența față de salariul de bază din anul 2022, aplicarea calculului drepturilor salariale pornind de la salariul de bază aferent gradației 0, urmat de aplicarea tranșelor de vechime asupra gradației 0 și aplicarea creșterilor salariale aferente anului 2022 pentru toate categoriile de salariați cel puțin începând cu anul 2020, punându-i în aceeași situație cu salariații din educație. Dacă Guvernul nu își asumă solicitările Federației aceasta amenință că va declanșa consultarea publică a salariaților privind demararea protestelor.
-
-
-
-
Cât rezistă o proteză de șold. Ce trebuie să știi înainte de operație10.07.2026, 19:11
-
Ce se schimbă în statutul rezidentului, dacă Proiectul legat de organizarea examenului de rezidențiat e adoptat. CLARIFICĂRI
Care este diferența dintre CAS și CASS. Cât trebuie să plătească românii pentru sănătate și pensie
Ce sunt și care e diferența dintre CAS și CASS.
CNAS: Lista serviciilor medicale pentru asigurați, de la 1 ianuarie
Alexandru Rafila, AVERTISMENT: Cred că valul 5 al pandemiei va dura cel puțin două luni, februarie și martie au risc maxim
Cum îți faci asigurare de la 1 august 2025: cât plătești, cum plătești. Descarcă formularul 212 AICI
EXAMENUL de REZIDENȚIAT ar putea fi organizat de Ministerul Educației. Proiect adoptat de Camera Deputaților
Pacienții care pot merge direct la specialist, fără bilet de trimitere. Uite cine beneficiază
EXCLUSIV De la 1 martie, serviciile medicale necesită validare cu cardul de sănătate. Ce se întâmplă dacă NU ai card de sănătate
EXCLUSIV Ce trebuie să știi despre asigurările medicale private și abonamentele medicale. Valentin Ionescu: Un abonament nu acoperă mai nimic. Vă induc în eroare
Punctul din PNRR care poate rezolva o mare problemă a sistemului medical. Zoițanu: Mare parte din birocratizarea medicilor ține de toate hârtiile pe care pacientul trebuie să le plimbe
În ce constă birocratizarea medicilor de familie. Punctul din PNRR care poate rezolva o mare problemă a sistemului.
Lege promulgată: Asiguratul care îngrijește un pacient bolnav de cancer are dreptul la 45 de zile de concediu și indemnizație!
EXCLUSIV CNAS, decizie în premieră. Stimulent pentru pacienți și medici, de la 1 iulie. Petru Crăciun: E introdus pentru prima dată. Mă întreb unde eram dacă luam acest stimulent în urmă cu 10 ani
Ce decizie a luat CNAS, în premieră pentru România.
